{"id":1864,"date":"2015-09-13T10:23:43","date_gmt":"2015-09-13T10:23:43","guid":{"rendered":"https:\/\/farmaciayderecho.com\/?p=1864"},"modified":"2020-12-15T22:34:02","modified_gmt":"2020-12-15T22:34:02","slug":"horarios-minimos-y-maximos-farmacia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/farmaciayderecho.com\/en\/2015\/09\/13\/horarios-minimos-y-maximos-farmacia\/","title":{"rendered":"Horarios de apertura de la farmacia: Franjas horarias y horarios ampliados"},"content":{"rendered":"

Muchas veces me preguntan por qu\u00e9 la farmacia tiene tanta regulaci\u00f3n<\/strong>. Yo suelo contestar que es necesario, que es un servicio sanitario<\/strong> y que exige que la Administraci\u00f3n controle<\/strong> que ese servicio de salud se de con unos m\u00ednimos de calidad<\/strong>. Sin embargo hay un tema muy interesante que es el de los horarios de apertura de la oficina de farmacia, donde creo que hay un exceso regulatorio, que adem\u00e1s es cuestionable en el momento actual<\/strong>. Hay CCAA que fijan horario de apertura, otras establecen franjas horarias y tambi\u00e9n hay las que dan libertad para fijar el horario dentro de un m\u00ednimo… en fin, que de nuevo, estamos ante el Reino de Taifas.<\/p>\n

\"horarios<\/a>
horarios farmacia<\/figcaption><\/figure>\n

Esta semana se ha publicado la  ORDEN SAN\/744\/2015<\/strong>, de 7 de septiembre, por la que se determina la atenci\u00f3n farmac\u00e9utica continuada de las oficinas de farmacia de la Comunidad Aut\u00f3noma de Castilla y Le\u00f3n<\/a>, en la que su primer cometido es regular la jornada y los horarios de atenci\u00f3n al p\u00fablico<\/strong>, de conformidad con los \u00abprincipios de libertad y flexibilidad\u00bb. \u00bfY qu\u00e9 cambia en este aspecto? Pues que se fijan franjas horarias y siempre cualquier farmacia tiene que abrir a la misma hora, lo que significa que las farmacias no pueden ajustar sus horarios en funci\u00f3n de la demanda real que tenga la zona en la que est\u00e1 situada. Es decir que la libertad y flexibilidad de antes, que permit\u00eda fijar el horario siempre que se respetara el horario m\u00ednimo obligatorio, ya no existe<\/strong>.<\/p>\n

Se public\u00f3 la Orden y mi tel\u00e9fono empez\u00f3 a sonar porque varios clientes quer\u00edan soluciones ante problemas que igual la Administraci\u00f3n no ha tenido en cuenta.<\/strong> Sobre ellos est\u00e1 ya trabajando el equipo de mi despacho . \u00bfCu\u00e1les son?<\/p>\n

1. Como hay que reducir los horarios hay que ajustar la plantilla y eso puede llevar a despidos<\/strong> o a reducciones de jornada<\/strong>. El cambio normativo significa que por cambiar lo que funciona, la farmacia viene obligada a tomar medidas que afectan directamente al empleo. \u00bfDespedimos? \u00bfIntroducimos nuevos servicios, como la venta online? \u00bfSe trabaja a puerta cerrada durante unas horas? Hay que estudiar cada caso pero, de momento, la farmacia tiene un problema.<\/p>\n

2. Si se opta por jornadas m\u00e1s amplias <\/strong>(12 horas o 24 horas) la farmacia tiene que contratar personal, pero todos sabemos c\u00f3mo est\u00e1 la farmacia y esto, con los farmac\u00e9uticos que he hablado, no se considera viable<\/strong>.<\/p>\n

3. Hay que volver a hacer los horarios de cada trabajador <\/strong>y aqu\u00ed tenemos otro problema: hay que ajustar los horarios seg\u00fan las reducciones legales obligatorias que tienen, por ejemplo, las reducciones por cuidado de menor, as\u00ed como teniendo en cuenta los contratos firmados. Tambi\u00e9n tenemos ya encima de la mesa varios horarios para cuadrarlos y hablarlo con los trabajadores.<\/p>\n

4. Cambian los horarios de la farmacia y cambia la organizaci\u00f3n familiar.<\/strong> Un caso es el del trabajador, sobre todo si es madre, que ha organizado su vida personal alrededor del horario que tiene en la farmacia y ha escogido el colegio al que poder llevar a su hijo teniendo en cuenta esa raz\u00f3n. Ahora el ni\u00f1o puede entrar a las 8,30 pero la farmacia no podr\u00e1 abrir hasta las 9,45. \u00bfQu\u00e9 hace la madre? \u00bfQu\u00e9 puede hacer la farmacia? Adem\u00e1s el colegio ya ha empezado y el horario entra en vigor en enero de 2016. Por tanto es una norma que va a afectar de lleno a la conciliaci\u00f3n de la vida laboral y familiar <\/strong>y el problema se le traslada a la farmacia.<\/p>\n

5. Cambiar el horario a un trabajador le genera una cierta ansiedad<\/strong> en cuanto que tiene que reorganizar su vida de fuera de la farmacia, desde el gimnasio a la visita que pueda hacer a su madre, pero tambi\u00e9n, puede afectar a su productividad o implicaci\u00f3n <\/strong>en la empresa.<\/p>\n

Pero sobre todo, \u00bfel legislador ha pensado por qu\u00e9 una farmacia abr\u00eda una hora antes o cerraba una hora despu\u00e9s? Ni m\u00e1s ni menos que para dar atenci\u00f3n farmac\u00e9utica a una necesidad<\/strong>. La mam\u00e1 que lleva al colegio a su hijo antes de ir a trabajar y de paso cog\u00eda las recetas o la pulsera antimosquitos para la excursi\u00f3n ya no lo podr\u00e1 hacer, pero tampoco el pap\u00e1 que sale del trabajo a las 8 y que pasa por la farmacia a comprar tampoco lo podr\u00e1 hacer. Algunas ventas, sobre todo de parafarmacia se perder\u00e1n, porque las parafarmacias s\u00ed estar\u00e1n abiertas.<\/strong> \u00bfViene bien a la farmacia no poder poner un horario acorde a las necesidades de sus clientes?<\/p>\n

Y, \u00bfqu\u00e9 opino? Que no est\u00e1 el sector para estas cosas; que la poblaci\u00f3n no puede ver que, de repente, su farmacia abre m\u00e1s tarde o cierra antes y, por tanto se reduce la atenci\u00f3n farmac\u00e9utica; que no se pueden dar excusas para que haya otro tipo de intervenciones.<\/p>\n

Recuerda, si tienes problemas con los horarios o tienes dudas y quieres velar por tus intereses <\/strong>puedes contar conmigo. Podemos acompa\u00f1arte asesor\u00e1ndote y defendi\u00e9ndote en v\u00eda administrativa y judicial. \u00a1Preg\u00fantanos! info@farmaciayderecho.com<\/a><\/p>\n

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